Le ministère de l’Économie et des Finances a lancé une opération de régularisation des dossiers de carrière des agents de l’État, en prélude à la mise en service du Système intégré de gestion des ressources humaines et de la paie (SIGRHP).

Prévue du 1er au 30 juin 2026, cette opération vise à apurer les avancements en attente dans l’administration publique, notamment ceux dont les effets remontent au 31 décembre 2026 ou à des périodes antérieures.

Selon la note circulaire du ministère, cette initiative permettra de régulariser la situation administrative des fonctionnaires concernés à travers la prise des actes nécessaires, mais aussi de procéder au paiement des incidences financières liées aux rappels de salaires.

Pour assurer le bon déroulement de l’opération, les secrétaires généraux des ministères et institutions sont invités à instruire les responsables des ressources humaines afin d’identifier rapidement tous les dossiers de carrière en attente.

Les listes des agents éligibles aux avancements, validées et signées, devront être transmises à la Direction générale de la Fonction publique pour traitement.